100. Novo patamar
O e-mail apareceu na tela de Isabela como uma surpresa inesperada, mas ao mesmo tempo, um passo inevitável. O título da mensagem era direto: Proposta de Cargo Efetivo – Analista de Projetos Sociais. Era como se, ao olhar para aquelas palavras, todo o peso e a recompensa de sua trajetória na Constellation tivessem sido condensados em uma única frase. Depois de meses de trabalho árduo, desafios e vitórias, agora ela estava diante de uma proposta oficial que selava sua ascensão.
Isabela leu o conteúdo da mensagem com cuidado, absorvendo cada palavra. O CEO, Rafael, e o presidente do conselho, Sr. Oliveira, haviam aprovado sua promoção para um cargo permanente dentro da empresa. A proposta era clara, detalhando não apenas a mudança de posição, mas também um aumento significativo em suas responsabilidades. Ela agora faria parte de um time mais próximo à liderança sênior, com um foco específico em projetos sociais e iniciativas de engajamento com a comunidade.
A sensação de realização foi